隨著深圳市場(chǎng)的不斷擴(kuò)大和企業(yè)經(jīng)營(yíng)的不穩(wěn)定性，越來越多的深圳企業(yè)需要辦理注銷手續(xù)。然而，這可能會(huì)給其中的一些員工帶來不利影響，特別是孕婦。如何合理地補(bǔ)償孕婦，讓她們?cè)谄髽I(yè)注銷過程中不會(huì)遭受不公平待遇成為了重要的問題。

首先，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在解散的時(shí)候考慮到孕婦的利益。如果孕婦準(zhǔn)備在不久的將來生產(chǎn)，企業(yè)需提早通知孕婦以及相關(guān)部門，讓孕婦安心待產(chǎn)。在解散的過程中，企業(yè)還需積極協(xié)助孕婦轉(zhuǎn)移工作和治療，確保孕婦的權(quán)益不受損害。

其次，企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予孕婦經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)由企業(yè)內(nèi)部制定，但至少應(yīng)當(dāng)包括孕婦當(dāng)年的工資、專項(xiàng)獎(jiǎng)金以及生育津貼等。此外，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)提供充足的福利和社保保障，確保孕婦在注銷后仍能享有穩(wěn)定的社會(huì)保障。

最后，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)提供法律咨詢和指導(dǎo)。對(duì)于孕婦來說，辦理注銷手續(xù)可能是一件比較棘手的問題。因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)，確保孕婦能夠順利辦理注銷手續(xù)，維護(hù)自身權(quán)益。

總之，深圳企業(yè)注銷不應(yīng)該給孕婦帶來不公平待遇。企業(yè)需要在注銷過程中積極考慮孕婦的利益，并給予合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和社會(huì)保障。在辦理注銷手續(xù)時(shí)，企業(yè)還需提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)，讓孕婦能夠順利將工作交接完畢并維護(hù)自身權(quán)益。